undefined

undefined

Зарегистрируйся сейчас и получи чек-лист "Эффективна ли моя команда?"

И сделать так, чтобы команда работала с тобой вдолгую

Dream Team: как вырастить самостоятельных, инициативных сотрудников

27 сентября в 20.00 (мск)

Школа управления Анастасии Володиной

Закрытый эфир для руководителей

Хочешь безошибочно нанимать только лучших специалистов в команду, но не знаешь как

Токсичные сотрудники уже взорвали мозг и ты готов всех уволить

Не понимаешь, как сделать удаленную команду эффективной

Надоело работать 24/7 и всех контролировать

Не хватает времени на стратегические задачи и развитие тебя, как руководителя

Хочешь работать с самостоятельными инициативными сотрудниками, а на деле одни нюни и тряпки

Боишься, что крутые профи быстро сбегут из команды

Понимаешь, что ты не авторитет для команды

Эфир для тебя,если:

Начни путь к новому управлению командой

Как только перестаешь контролировать, сотрудники расслабляются и сливают результат

Ведущая эфира

Эксперт по управлению персоналом с опытом более 12 лет.

Еx-коммерческий, операционный, исполнительный и генеральный директор, опыт управления командой 200+ человек.

Спикер программы «МВА» по теме нематериальной мотивации.

Вырастила более 350 руководителей от линейного уровня до топ-менеджера корпорации.

Директор по продажам строительной
компании "ПИК"

Директор по продажам СКБ "Контур"

топ-3 российских IT- разработчиков,
выручка в 2021 году - $350 000 000

Коммерческий директор "Актион МЦФЭР"

Топ-20 крупнейших онлайн-школ.
Оборот группы более $300 000 000

Директор по развитию “Ток Групп”

Партнер Сбербанка, оборот более $30 000 000

крупнейший IT интегратор Узбекистана

Операционный директор
в международных стартапах

Директор по стратегии Fido-Biznes

Как нанимать крутых специалистов

Как освободить время на стратегические задачи и обучение

Как сделать сотрудников преданными,готовыми за тобой в огонь и в воду

Как создать сильную команду,регулярно перевыполняющую план

Как выстроить свой авторитет для сотрудников

Как правильно ставить задачи, чтобы не контролировать и не переделывать за всех.

Как это было в прошлый раз?

Амина
директор по продажам

Курс нравится прикладными знаниями.

Это не просто теория, которую в итоге не знаешь, как и где применить. Больше всего мне понравилась тема нематериальной мотивации.

Я считаю, что эта тема должна стать базой для всех управленцев. Главная ценность курса заключается именно в самой подаче информации. Удобный формат, занимает не много времени, при этом вся информация укладывается по максимум. Мы даже переняли сам формат обучения для своих сотрудников, потому что построено все гениально.

Виктория
руководитель продукта

Я смело могу утверждать, что обучение на этом курсе – это главное мое обучение за последние годы. Оно максимально практико-ориентировано и закрывает все проблемы, которые могут быть у руководителя любого уровня и опыта.
Благодаря обучению я нашла много инструментов, которые сразу начала применять у себя в работе и видеть результаты. Курс очень вдохновляющий и очень важно, что это не сухая теория, либо пересказывание умных книжек и курсов. Классно, что мы в обучении не просто слушаем лекции, а сами участвуем в процессе познания, а полученные знания сразу применяются на практике.

Марина
РУКОВОДИТЕЛЬ проектов

Каждый урок для меня – это шквал инсайтов и откровений.

Такому управлению не учат и не принято учить в нашей стране. Если внедрять хотя бы 20% того, что есть на обучении – это уже супер повышение эффективности.

Ценность этого обучения, что это полностью практика. Для меня яркий инсайт – это типы мотивации и способы их внедрения. Такого уровня и раскладки, которые я получила на этом курсе, я не видела нигде.

Очень жду следующих ступеней.

Кому подойдет вебинар

Собственнику бизнеса

Индивидуальному предпринимателю

Топ менеджеру

Линейному руководителю

Руководителю среднего звена

Любому желающему в будущем стать руководителем

Тем, кто хочет сформировать системный подход к управлению, повысить качество планирования, постановки задачи, контроля и мотивации

Получи свой бонус за регистрацию прямо сейчас

Чек-лист " Определение уровня эффективности команды"